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| 標題：東引六員工流放莒光 |
| 作者：網管 ( 發表時間：2016-07-25 閱讀人次：546 ) |
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(本追蹤報導)7月1日是香港97大限，也是東引發電廠林雨清等六位員工遭「流放」的大限日子。馬電7月1日併入台電，原本是一件喜氣洋洋的大喜事，最後卻落得「為德不卒」的下場，實在令人嘆息。
據了解，台電接收馬電之前，就已經決定每個發電腦只能用13名員工，因此東引發電廠勢必要調走6名員工，才符合台電的要求。今年六月底，馬電終於發布調職名單，既有林雨清、林樹浩、潘廣明、陳杭煌、林耀忠、劉惠敏等六人。
馬電是以怎樣的標準來挑選調職人員？如果論資歷，林雨清是資深員工，如果考量家庭狀況，林雨清、陳杭煌、潘廣明三人的妻子都在東引。據指出，調職名單是從東引發電廠向上呈報，作業過程完全是「黑箱作業」，沒有任何標準，唯一的標準是「叢林生存法則」--有辦法的人拿去吃！
林雨清說，他在6月底獲知消息後，曾經向馬電總經理、協理、曹爾忠立委等人陳情，並親自赴台到台電業務處詢問，為甚麼調他們？將來有沒有輪調辦法？他們要再莒光待多久？但是以上的陳情與詢問都沒有結果，只有馬電高層人事安慰說「不要急，我們這在處理中」。舉了解，如果依照這樣的情勢發展下去，他們六人回東引的日子，可以說是遙遙無期。
在這起「勞資事件」中，馬祖電力公司工會可以說是表現得相當弱勢，工會只希望保住南竿員工不要被調莒光，對於東引員工的權益，毫無捍衛的能力。公會積弱不振，因此讓東引六名員工付出慘動的代價！
至於馬祖立委曹爾忠，也表現得相當低調，除了派一名助理帶林雨清去見台電業務處處長之外，對於受害的六名馬電員工，幫助十分有限。訪間經常有人批評曹立委「不夠力」，比不上金門的阿寶，從這起事件來看，曹立委「夠不夠力」，是不是很有誠意幫助弱勢者解決問題，林雨清等六人最明白不過了。
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